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Source: Presse Affaires – 25/10/2011 – Gabriella Wennbubst : Le mobbing: une stratégie illicite pour arriver à ses fins

Via Scoop.itConduite du changement – Management – Entreprise

Le harcèlement psychologique au travail peut prendre plusieurs formes, qu’il importe de pouvoir différencier en tant qu’employeur. Parmi elles, le mobbing peut être dévastateur pour les victimes et indiquer un problème de gestion ou de culture d’entreprise.
Via lapresseaffaires.cyberpresse.ca

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